Reforma Laboral

Presentan avances de la Implementación de la Reforma Laboral en Quintana Roo

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Chetumal.- El magistrado presidente del Poder Judicial de Quintana Roo, José Antonio León Ruiz, encabezó hoy, de manera virtual, la Primera Sesión Ordinaria 2020 de la Comisión para la Implementación de la Reforma en Materia de Justicia Laboral en el Estado de Quintana Roo, en la que se expusieron los avances de la implementación y las actividades realizadas, contando con la participación del Poder Legislativo del Estado.

Durante la video-conferencia que se realizó este día, el secretario de gobierno, Jorge Arturo Contreras Castillo, fue el encargado de dar la bienvenida y la secretaria del Trabajo y Previsión Social, Catalina Saarvelia Portillo Navarro, expuso los avances de la implementación de la reforma en materia de Justicia Laboral a nivel federal y estatal.

Por su parte, el titular de la Unidad para la Implementación de la Reforma Laboral en materia de Justicia Laboral, José Rafael Rivero Martínez, rindió el informe de actividades realizadas por el Poder Judicial del Estado, destacando el curso de “Introducción a la reforma de justicia laboral”, en Cancún y Chetumal; el diplomado en Conciliación Laboral; el Segundo Foro de Derecho “Los Retos de la Impartición de Justicia en Quintana Roo”, así como el Convenio de Colaboración que suscribió el Poder Judicial de Quintana Roo, con el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje.

Asimismo, dio a conocer el programa de capacitación mayo-junio 2020, a través de videoconferencias, el curso especializado en la reforma laboral, así como el esquema de capacitación para los meses de agosto, septiembre, octubre y noviembre, hasta el curso de especialización en materia laboral para el primer trimestre del año 2021 y continuar con el proceso de selección con la emisión de la convocatoria y examen de oposición para cargos de Juez Laboral y Secretario Instructor, previo acuerdo del Consejo de la Judicatura.

Rivero Martínez, también informó respecto la infraestructura e ilustró cómo serían los Juzgados Laborales del Tribunal Superior de Justicia, así como su distribución, en tanto que el diputado Hernán Villatoro Barrios, de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, del Congreso del Estado, cerró las participaciones y proceder con la clausura que realizó el Magistrado Presidente del Poder Judicial de Quintana Roo.

Quintana Roo proyecta convertirse en ejemplo de la reforma laboral

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Chetumal.- Debemos todos de estar en la misma dinámica de trabajo porque se tiene el interés que la justicia laboral en Quintana Roo, realmente se implemente correctamente y que sea un ejemplo para el país, sostuvo el magistrado presidente del Poder Judicial de Quintana Roo, José Antonio León Ruiz, al clausurar los trabajos de la Sesión Ordinaria de la Comisión para la Implementación de la Reforma en Materia de Justicia Laboral que hoy se realizó en esta ciudad.

“Independientemente de los bloques –que establece que el Estado debe implementar esta reforma en el año 2021- Quintana Roo quiere iniciar a finales del año 2020, ya que no podemos ubicar a Quintana Roo, como un estado que no está cumpliendo con la reforma”, dijo el magistrado Presidente del Tribunal Superior de Justicia y del Consejo de la Judicatura, José Antonio León Ruiz.

León Ruiz, aclaró que es necesario concretar los Centros de Conciliación, que deben de ir a la par de los Juzgados porque que de nada sirve que se construyan los Juzgados, se capacite a la gente, se nombren los jueces por parte del Consejo de la Judicatura, pero si no entran los Centros de Conciliación, no va a poder operar el proceso de justicia laboral nuevo que en esta ocasión – a diferencia de la reforma penal- los recursos deberán ser aportados primordialmente por el Estado.

Reunidos en la Sala de Juntas de Presidencia, los integrantes de la Comisión para la Implementación de la Reforma en Materia de Justicia Laboral -a la que se sumó el diputado Hernán Villatoro Barrios, presidente de la Comisión del Trabajo y Previsión Social, de la XVI Legislatura- acordaron entre otras cosas, la elaboración de Diagnóstico de los asuntos que actualmente son atendidos por las juntas de Conciliación y Arbitraje debido a que con la creación de los Juzgados Laborales en la ciudad de Chetumal, serán atendidos por este nuevo órgano. Además, los integrantes de la Comisión aprobaron que se remita por parte de la Secretaría del Trabajo al Poder Judicial de Quintana Roo, la estadística actual de los convenios extrajudiciales.

Por su parte, la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Catalina Saarvelia Portillo Navarro, recordó los distintos trabajos que se han realizado desde que se instaló la Comisión el año pasado y refirió sobre la transferencia de los asuntos laborales de naturaleza colectiva a la Federación como lo establece la ley y, en este sentido informó que se transferirán los expedientes concluidos que tienen relación con los asuntos sindicales, contratos colectivos, reglamentos interiores y los procedimientos administrativos relacionados con los mismos.

En este marco el titular de la Unidad para la Reforma Laboral en Materia de Justicia Laboral, José Rafael Rivero, expuso las distintas acciones que el Poder Judicial de Quintana Roo, ha desarrollado, desde el tema de la capacitación hasta las propuestas de conformación de lo que serán los juzgados laborales.

Asimismo informó sobre la calendarización de las actividades para la Implementación de esta reforma laboral como son los cursos de especialización, análisis de contratos laborales y sus implicaciones legales, perspectiva de equidad y género y derechos humanos por citar algunos.

A esta Sesión participaron Aimé Aranda Lara, subsecretaria de asuntos jurídicos, en representación del Secretario de Gobierno, Arturo Contreras Castillo, Elsa Heredia Martínez, de la Secretaría de Finanzas y Planeación, Carlos Ramón Leal, Secretario Técnico de Oficialía Mayor, Ruth María de Lourdes Fernández Estrada, presidenta de la Junta Local y Conciliación y Arbitraje, Marisol Guadalupe Segovía Martínez, directora jurídica de la STyPS.